キャリア採用

仕事内容

＜仕事内容＞
GMOインターネットグループは、上場12社を中心とするグループ130社で構成されており、約8,200名の「パートナー（仲間）」と共に成長を続けるインターネットの総合企業グループです。1,800万人を超えるお客様に支えられ、売上高2,856億円、営業利益571億円（2025年度）と、右肩上がりの成長を実現しています。
2025年1月1日より純粋持株会社体制へ移行し、約200名の組織となりました。
「100年単位で社会に貢献する企業グループ」を目指し、投資や経営戦略の実行をさらに強化するため、
インターネット、AI、ロボティクスの未来を共に創る「次世代の経営幹部候補」を募集します。

＜具体的な業務内容＞
グループ代表直轄の戦略部門で、経営課題の発見から戦略立案、そして実行までを一気通貫で担っていただきます。
評論家ではなく、「経営を動かす当事者」として、スピード感をもってプロジェクトを推進いただきます。

現在、グループ全体の注力領域は大きく3点です：

１．セキュリティ事業
インターネットを安心・安全なものにすべく、2025年からは「ネットのセキュリティもGMO」というスローガンを掲げ、より一層セキュリティ事業に取り組んでいきます。

２．AI・ロボティクス事業
インターネット革命後半戦は、AI・ロボティクス産業が主役になることを確信し、
2024年6月、AI・ロボットの商社事業を展開するGMO AI&ロボティクス商事株式会社を設立し、事業を開始しています。

３．高度人財採用
これからのAI時代は、将来のグループを担う高度人財を採用することが事業成長のカギとなります。
GMOインターネットグループはインターネット革命後半戦を勝ち抜く組織作りに取り組んでいます。

本募集ポジションでは以下のミッションを担っていただきます。

＜新卒採用担当＞
GMOインターネットグループの新卒採用活動「新卒年収710万プログラム」における、
採用施策の企画・実施・運営・内定後のフォローに至るまで一貫してご担当いただきます。

・高度人財採用
・新卒採用戦略・戦術の策定・実行及び運用マネジメント
・新卒採用全体のKGI/KPIの管理・運用
・採用広報、施策企画立案
・採用マーケティング、分析

【ポジションの魅力】
・経営の最前線: グループ代表や経営陣と日々議論を交わし、トップの視座で事業を動かす経験が得られます。
・ダイナミックな経験:グループの未来を作る採用戦略業務を年次にかかわらず、主体的に推進できます。
・未来のキャリア: 将来的には、採用責任者など、グループ経営の根幹を担うキャリアパスが拓かれています。

https://www.gmo.jp/710program/

応募資格

■必要なご経験・スキル等
・新卒採用にご興味のある方

■歓迎するご経験・スキル等
・AI、DXを用いた採用活動の業務経験がある方
・IT企業やメガベンチャーでの新卒採用経験
・採用活動におけるSNSマーケティング・ブランディング経験

■活躍できる人物像
・謙虚に学び続け、粘り強く考え抜き、スピード感をもって最後までやりきることができる人。
・「だからできない」ではなく「どうすればできるか」を常に考え、行動できる人。
・高い当事者意識を持ち、答えのないテーマに挑戦できる人。


■こんな方はぜひご応募ください
◎幅広い採用チャネルで採用担当としてのスキルアップをされたい方
◎技術力を活かした内製プロダクトを持つ企業で、採用担当として専門領域をもってご活躍されたい方
第二新卒の若手の方からご経験者まで、幅広い年次で募集させていただいております。

勤務地

東京都渋谷区桜丘町26-1　セルリアンタワー（本社）
　◆交通　：　JR・各線　渋谷駅南口徒歩5分
　◆地図　：　http://www.gmo.jp/companyprofile/outline/>http://www.gmo.jp/company-profile/outline/

勤務時間

9:00～18:00／10:00～19:00／11:00～20:00
（いずれも休憩1時間、実労働時間8時間）
※業務状況により残業有
※部署、チームにより開始時間が異なります

給与

年収 （6,000,000円〜 8,000,000円）
※経験・能力等を考慮し、当社規定にて優遇します。
■各種手当支給（通勤／家族　他）
■昇降給年4回（1月／4月／7月／10月）

人事制度・福利厚生

【人事制度福利厚生】
・確定拠出年金
・各種社会保険（健康保険・厚生年金・確定給付企業年金・雇用保険・労災保険）
・職場つみたてNISA
・福利厚生補助制度（スポーツクラブ／英会話等補助金）
・契約保養施設
・交通費支給（非課税限度額内）
・慶弔見舞金
・育児・介護休業および短時間勤務制度
・イベント補助制度
・時間単位有給休暇制度
・給与の一部をビットコインで受け取れる制度

◆充実の福利厚生施設　https://recruit.gmo.jp/welfare/
　(24時間無料社内カフェ、マッサージルーム、お昼寝スペース、託児所 )
※拠点により一部異なります

◆すごいエンジニア支援制度　https://recruit.gmo.jp/environment/

休日・休暇

【休日】
完全週休2日制
土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始休日（12/29～1/3）

【休暇】
年次有給休暇、時間単位有給休暇、夏季有給休暇（5日間）
特別休暇
・リフレッシュ休暇
・結婚休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・配偶者出産休暇
・病気休暇
・忌引休暇　等

選考プロセス

■ご応募から内定までは、3週間～4週間程度とお考えください。

【Step1】書類選考
　 ▼
【Step2】 部門担当との面接
　 ▼
【Step3】 部門役員との最終面接
　 ▼
【Step4】 内定